优先事项可以改变,但价值观永远不会动摇. 这就是为什么安全是凯时kb88app公司的核心价值,也是凯时kb88app如何做出决策的持续指导. 在凯时kb88app开始任何事情之前——完成一项日常任务, 启动一个新项目或解决一个具有挑战性的问题——凯时kb88app总是问:凯时kb88app如何安全地做到这一点? 这也意味着无论制作或财务目标多么紧迫, 凯时kb88app绝不会为了达到目标而牺牲安全. 安全是凯时kb88app所做一切的核心,也是凯时kb88app文化的基本组成部分.

凯时kb88app的安全观根植于凯时kb88app的信念,即所有安全事故都是可以预防的,无伤害操作是可以实现的. 因为凯时kb88app的工作有风险, 凯时kb88app所有的设施和操作都使用经过验证的工具和系统来识别危险, 评估和控制风险, 从发生的事故中学习,激励凯时kb88app的员工永远做出安全的选择 ——每一项任务, 每一次.


凯时kb88app的安全愿景

你在凯时kb88app的行动中所到之处, 凯时kb88app的安全愿景挂在墙上,提醒人们无伤害工作是可以实现的.

凯时kb88app的领导人要求自己和他人对关怀负责, 安全行为和纠正危险状况. 凯时kb88app的员工都很敬业, 当他们看到不安全的情况或行为时,有权进行干预, 并承诺共同承担安全责任和责任. 凯时kb88app使用一套通用的简单且经过验证的工具来有效地管理安全, 重点是管理凯时kb88app的最高风险.


凯时kb88app如何管理安全 

确保凯时kb88app的安全系统是一致和有效的, 凯时kb88app的高级管理团队和董事会积极参与定期报告和讨论. 凯时kb88app审查凯时kb88app的安全系统, 更新公司和业务层面的安全目标和一致的计划, 实施调整和改进, 并为领导和员工提供安全工具包,包括:

  • 凯时kb88app的公司愿景包括将安全作为凯时kb88app的核心价值之一
  • 凯时kb88app的安全愿景
  • 人身安全承诺书
  • 每个人绩效管理计划中的个性化安全目标
  • 凯时kb88app公司范围内和业务特定的安全指标
  • 凯时kb88app基于风险的年度安全规划模板
  • 惠惠公司开发的风险评估工具
  • 凯时kb88app的 健康及安全政策 安全标准
  • 凯时kb88app的审核程序评估是否符合法规和公司标准,并推动凯时kb88app的安全管理体系不断改进
  • 凯时kb88app报告和调查事件的标准程序
  • 凯时kb88app的在线事件跟踪工具
  • 对所有员工进行在线培训

凯时kb88app也明白, 防止伤害,不断提高凯时kb88app的安全性能, 凯时kb88app必须从安全事故和侥幸中吸取教训. 凯时kb88app要求所有的事故都要报告, 根据事件类型和严重程度,记录和调查已定义的过程. 必须查明原因,并采取行动防止再次发生. 凯时kb88app收集和分析有关工伤和疾病的信息, 环境事件, 近距离脱靶, 风险的观察, 财产损失, 火灾/爆炸 和车辆事故. 最重要的是,凯时kb88app定期与员工交流凯时kb88app所学到的东西.

作为凯时kb88app基于风险的方法的一部分, 凯时kb88app的工厂每年都要确定最高的安全风险,并在全年完成具体的活动来减轻或消除这些风险. 作为一家公司, 凯时kb88app制定了以预防为重点的年度安全目标, 凯时kb88app的企业和网站将他们的安全计划与这些目标保持一致. 凯时kb88app跟踪凯时kb88app朝着这些目标的进展, 以及严重事件和潜在严重事件, 并在60天内与全公司沟通分享关键经验和预防措施.


凯时kb88app如何衡量安全 

作为凯时kb88app长久以来的安全文化的一个例子, 凯时kb88app设置了一个bold, 1990年的长期目标是将凯时kb88app的可记录事故率降低十倍以上. RIR是职业安全与健康管理局定义的100名工人在一年内发生的可记录的伤害和疾病的数量. 从那时起,凯时kb88app的努力已经大大减少了受伤的数量和严重程度, 凯时kb88app的里亚尔从1990年的超过10降至1.62 in 2022. 凯时kb88app为实现这一长远目标感到自豪, 但即使RIR较低, 凯时kb88app仍然会经历一些伤害——虽然很少——但非常严重. 对凯时kb88app来说,这是不可接受的. 凯时kb88app知道实现凯时kb88app的无伤目标是可能的,因为凯时kb88app的许多地点已经连续12个月没有受伤.

这是凯时kb88app实现无伤害操作的一部分, 凯时kb88app的重点是实现零改变生命的严重伤害和死亡. 让凯时kb88app的安全性能更上一层楼, 凯时kb88app不再强调对所有可记录事件的跟踪,而是更加注重主动消除工作场所最严重的伤害. 凯时kb88app定期审查安全事故, risk-identification reports and near-miss incidents; implement corrective actions; and apply key learnings across our organization.

有意放弃传统的滞后安全指标, 比如RIR, 哪些度量已经发生的事件, 转向侧重于预防SIFs的基于风险的方法,减少了严重事件的数量和严重程度.


凯时kb88app的员工在日常工作中分享安全对他们的意义.

2022年,发现和修复生产安全隐患248个

承包商安全

凯时kb88app的业务性质经常要求凯时kb88app使用承包商来完成各种类型的工作. 凯时kb88app理解安全伙伴关系的重要性. 长期以来,凯时kb88app一直要求与凯时kb88app合作的公司制定有效的安全计划, 因为除了凯时kb88app自己的员工,凯时kb88app也重视他们的员工——无论是员工还是分包商. 凯时kb88app选择与安全项目达到或超过凯时kb88app合同要求的承包商合作.

凯时kb88app采用协作式, 以价值观为导向,以凯时kb88app的安全愿景为指导,强调鼓励预防行为和管理高风险区域和任务. 凯时kb88app的方法包括:

  • 承包商制定基于风险的安全计划 重点是识别和减轻严重危害.
  • 领导互访 在此期间,凯时kb88app的领导人与承包商一起在工地上观察他们的工作人员,并讨论共同的价值观, 优势和改进的机会.